自我燃烧读后感？【读书】《京瓷哲学》自我燃烧 读后感 正如物质可以分为自然物、可燃物、不然无一样，人也分为三种类型：点火就能燃烧的可燃型的人；点火也不会燃烧的不燃型的人；自救就能熊熊燃烧的自燃型的人。想要成就一番事业，就必须具有自我燃烧的热情。同时，想要自我燃烧，除了热爱自己的工作之外，那么，自我燃烧读后感？一起来了解一下吧。
稻盛哲学学习会）打卡第77天
姓名：黄文兵
部门：技术部
组别：乐观二组
【知～学习】
读章节--第一章 度过美好人生
之2 精益求精
✔爱上工作>
【原文摘要】
*自我燃烧最好的办法，就是要爱上工作。
*整天唉声叹气、牢骚满腹是无济于事的。因为这就像仰头向天吐唾沫，唾沫吐不到天上，还最终落到自己身上。
*只要喜欢就会不觉其苦。
*“兴趣是最好的老师”。
*我认为，“爱上工作”是成就大事业的关键。
【读后感悟】
工作，就是劳动，就是人们为了达成某种愿望、满足某种需求而通过体力劳动或者脑力劳动获得知识、技能、经验，并运用他们达成目标的一个过程。简言之，工作就是一个劳动过程。
在西方文化里，工作是一种惩罚（亚当犯错后，上帝就让他工作来罚他）；在东方文化里，工作是一场修炼（提升自我，体悟人生）。我们是东方人，更应该有高度地用东方文化来正确认知“工作”。
善用工作来修炼自己，这就是工作的内求意图；通过工作来利益他人，这就是工作的外在价值。爱上工作，全身心地投入其中，发现自己的小宇宙，与它进行能量交换，并激发它，让光明照耀这个世界。
爱上工作，越爱越深才明白: 工作是从现实世界通向幸福彼岸的重要路径；是提纯自我，汇集能量，利他绽放的修炼过程。
从稻盛和夫的人生经历当中，我看到那些成就伟业的人，小时候的性格未必一定很突出，有明显的成功特质。下面是我为你整理了“稻盛和夫自传读后感范文”，希望能帮助到您。
稻盛和夫自传读后感范文（1）
稻盛和夫在度过了自己艰难的童年生活，考上了大学。然而在毕业抉择自己的出路的时候却处处碰壁。最终在自己的导师的帮助下，进了一家快要倒闭的生产绝缘子的公司。就在他为自己终于找到工作的而高兴的时候，，却发现这家公司的条件极其艰苦，与他一同被雇来的几名大学生都在不久都辞职了。而当时稻盛和夫的家里不让他辞职，于是他只得一个人孤零零的在公司里做研究。
这时的稻盛和夫到了进退维谷的地步，反而感到轻松了，他知道再怎么牢骚也于事无补，干脆潜心的做科研。在经过了两年的努力中，他终于取得了一些研究成果，并在公司里有了特磁课。
但是后来由于新任的技术部长的一句“你到底懂不懂新型陶瓷啊？”于是稻盛和夫辞职了，他的特磁课的几个同事也跟着他一起辞职，并创办了今天的京瓷公司。
到现在，稻盛和夫的京瓷公司以及后来他创办的KDDI都成了世界500强的公司，而他也成为了两大世界500强的创办人。
如果不是他心态的转变，也不会有他今天的成功。心态好了，事业就会变好，事业一好起来，就会得到相应的奖励，于是又是心态变好，这样形成了一个良性循环。
当品读完一部作品后，大家对人生或者事物一定产生了许多感想，记录下来很重要哦，一起来写一篇读后感吧。千万不能认为读后感随便应付就可以，下面是我为大家整理的京瓷哲学读后感范文，欢迎阅读与收藏。
京瓷哲学读后感1
唯天下至诚，为能尽其性；能尽其性，则能尽之性；能尽人之性，则能尽物之性；能尽物之性，则可以赞天地之化育；可以赞天地之化育，则可以与天地参矣。
人生是一场马拉松，是一场曲折的挑战，成功与否要看你的思想和行为，所谓知行合一。
稻盛和夫先生的《京瓷哲学》讲述了很多的哲理其中囊括了博爱精神、精益求精、完美主义、热爱工作等，全方位的阐述了在企业中、工作中的各种从前、现在和将来都会切实面对的问题，零零总总非常详细。而让我感触最深的还是先生在书本中隐隐透露的对于正在前进的我们的鞭策和关爱。
作为一名业务员来说，每个人都拥有自己的一整套体系即所谓业务方式，这就如同我们给自己定位的角色一样。其实每个人的角色都是有自己独特的优点自然也存在相应的缺点，在业务中我们很多时候会固执的坚持"我认为"这个观点。不管是博爱、精益、完美必须要掌握尺度，不能以激进的方式去处理业务开展工作。宽容过度是懦弱，自信过度是骄傲。这两种情绪的极致发挥都会影响到业务员的正常工作，以点盖面，以篇盖全从而遮蔽了双目。
在稻盛哲学中，一直把“心”作为最重要的因素，甚至把“提高心性，磨砺心志”作为“人为什么活着”的答案。在《京瓷哲学》的第1章中，稻盛先生不出意外首先从“心”开始。
第1章的标题是“度过美好的人生”，像是人生哲学，教我们如何度过一个美好的人生。
首先是要“提高心性”，以修炼美好心灵为本。要跟“宇宙的意志”相协调，即要有“不安于现状”，不断推动万事万物向前发展变化的意志，如此，人生将充满光明，充满生机和动力。正确的思维方式是引导人走向光明的重要基础，因此，我们要始终拥有一个爱、真诚及和谐之心，因为独乐乐非乐，众乐乐之中的“和谐”才是真的乐。在我们走向光明的同时，要用一颗“爱、真诚及和谐”的纯洁之心描绘愿望，没有私心，始终保持坦诚之心，即勇于承认自己的不足，并且保持谦虚的态度，不断精进提升。我们还要时常怀有感恩之心，遇到困难乐观开朗，坚持不懈地努力。
其次，是要有一种“精益求精”的态度。高楼大厦可能因为一颗螺钉的误差而轰然倒塌，做到“精益求精”才能减少失误。在这个过程中，我们要“利他”，要“相互信赖”，要“拥有均衡的人格”，敢于“直言相谏”，没有私心，不和稀泥，才能打造一个坚固而无往不利的团队，不断取得进步和成功。
读完一本书以后，你有什么体会呢？何不静下心来写写读后感呢？那么我们如何去写读后感呢？以下是我为大家整理的参与感读后感范文，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。
我在读完《参与感》这本书后半个月决定开始写这篇读后感，一方面让我对书中内容有更多的理解，另一方面我想通过我，可以让更多人看到这本书，有助于给年轻人一个新视角新思路，这就是我写它的初衷。书看得不算快，七个章节一共看了半个月，这是我故意为之。我不想只是像看小说一样飞快看完换下一本，也不想像看教科书一样看一部分忘一部分，每个章节看完以后我都会给自己一点点时间去找实例，这不仅让我能够深刻记忆，更让我不止是个看书的人，而是个观察生活的人。
诚然，《参与感》这本书是小米联合创始人黎万强先生在20xx年所著，书中描绘了一个近乎理想化的小米公司：它有经验丰富又富有理想的创始人团队，它的员工都是它产品的粉丝，它有扁平化的公司组织结构和快速的反应决策机制，甚至还有十分人性化的办公室和发布会。我在20xx年年末的时候看完，存在三年的时间差，我买这本书看的时候有朋友跟我说：现在时代发展和变化那么迅速，三年时间小米公司说不定早就已经不这样运作公司了，而且市场也不欢迎同样的玩家现在入局。
以上就是自我燃烧读后感的全部内容， “提升心性”意指我们要让自己拥有一颗纯洁美好的心灵，这颗心灵是“真我”而不是“自我”；这颗心灵是“善良之心”而不是“邪恶之心”；这颗心灵具备着“爱”、“真诚”及“和谐”而不是被利己欲望弄得混沌的心里；所谓“心不唤物物不至”，事情的结果由心中如何描绘而定，内容来源于互联网，信息真伪需自行辨别。如有侵权请联系删除。
